Vous êtes président(e) d'une association de parents d'élèves d'un lycée. A la rentrée prochaine, le proviseur a décidé de rendre obligatoire le port de l'uniforme pour tous les élèves. Opposé(e) à cette mesure, vous rédigez une lettre ouverte au proviseur afin de le faire revenir sur sa décision. Vous défendez votre point de vue en exposant vos argument d'une manière claire et structurée et en vous appuyant sur des exemples précis:

Monsieur le proviseur du Lycée Louis XIV,

On m’a récemment porté mon attention à l’annonce concernant l’introduction d’un uniforme obligatoire. Je dois vous admettre que j’étais fortement déçu d’entendre cette nouvelle. Or, en tant que président de l’association des parents d’élèves du lycée, il est mon devoir de vous communiquer les avis de notre groupe sur ce sujet.

Premièrement, nous tenons à vous rappeler que l’école n’est pas censée être une académie militaire ni une prison. Certes, le lycée est un lieu d’apprentissage et la volonté d’y établir un bon esprit de corps n’est pas mal placé. En revanche, cela se fait au fur et à mesure avec la coopération entre les enseignants, les étudiants, let parents, et bien sur l’administration. Une communauté forte ne s’établit pas de jour au lendemain avec l’imposition d’une règle vestimentaire.

Deuxièmement, dans la communication vous avez cité le classement Pisa afin de soutenir l’argument que l’uniforme ne nuit pas à la performance des élèves. Par contre, il n’y a aucune évidence que le fait de porter un uniforme a des effets bénéfiques non plus. En plus, il existe des dizaines de pays où l’uniforme est obligatoire qui ont un placement de Pisa bien plus pire que cella de la France.

Finalement, nous le ? considérons capitale que le lycée soit un endroit où tout le monde sera accepté. Avez-vous pensé à l’impact que cette proposition aurait sur les élèves les plus marginalisé. Nous parlons des étudiants lesbiennes, gays, bisexuels et transsexuels. Pour l’instant ils s’habillent comme ils veulent, mais demain seraient-ils restreints à porter un uniforme selon leur genre.

En conclusion, nous sommes attristés que l’établissement ait pris cette décision sans consultation avec les parents, et nous espérons que cette missive pourra ouvrir le dialogue.

Je vous prie d’agréer mes sentiments distingués,